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北京華港展覽有限公司招聘公告
北京華港展覽有限公司是中展集團的全資子公司，成立于1986年。2015年與同屬中展集團旗下的北京中展海外展覽有限公司進行了機構合并與業務重組，在業界呈現出嶄新面貌。新北京華港公司，既承擔著原北京華港的國內組展業務，又沿襲了原海外公司的海外出展業務。國內國際展會強強聯合、相輔相承、取長補短，為新北京華港持續穩定發展及創造新輝煌奠定了堅實的基礎。
根據工作需要，面向社會公開招聘9個崗位共17人，現將有關事項公告如下：
一、崗位職責及招聘條件
（一）高級項目經理1人
1.崗位職責
（1）獨立負責主辦和客戶資源的拓展與維護，完成銷售目標；獨立進行商務洽談與合作，保障合作渠道的暢通，提高銷售業績。
（2）獨立完成復雜大型項目；根據客戶要求，制定詳細的實施計劃，并全案實施工作的執行和協調。
（3）完成領導交辦的其他工作。
2.招聘條件
（1）本科及以上學歷，文學、管理、經濟類專業。
（2）較強的溝通協調能力和人際洞察力，有很強的團隊管理能力；責任心強，有團隊意識，具備一定抗壓能力和吃苦耐勞精神。
（3）具有10年以上國際展會招商經驗，具備獨立完成展覽項目招商管理運作能力。
（4）具有3年以上獨立銷售運營凈面積1000平米以上出展項目，100人以上展團的大項目經驗。
（二）項目經理3人
1.崗位職責
（1）承擔展覽項目的開發與運作。
（2）為參展企業提供海外參展咨詢及解決方案，對展商預訂展位、展品運輸、及帶團參展、展會現場提供便利、耐心、周到服務，保證客戶滿意度，為客戶創造最大價值，完成參展目標。
（3）保證展覽項目的持續穩定發展并不斷開拓新的展覽項目。
2.招聘條件
（1）本科及以上學歷，文學、管理、經濟類專業。
（2）英語六級及以上；善于交流、溝通，協調、執行及寫作能力，耐心、服務意識強；勤奮、敬業，責任心強，做事細致周到。
（3）具有相關行業3年以上工作經驗；能夠完成項目策劃及運營工作；熟悉摩托車技術或騎行者優先。
（三）項目助理7人
1.崗位職責
（1）整理、維護、拓展展會及客戶的數據信息。
（2）參與展會項目，溝通協調參展事宜。
（3）協助完成展會現場布展、開展、招展等事宜。
（4）協助完成展會項目相關財務事宜。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2.招聘條件
（1）本科及以上學歷，文學、管理、經濟類專業。
（2）英語四級及以上；思維敏捷、條理清晰、性格開朗、勤奮敬業；具有良好的溝通、協調及執行能力，耐心、服務意識強；有較強的語言組織能力、學習能力。
（3）其中一人熟悉摩托車技術或騎行者優先/俄語專業優先。
（四）出納1人
1.崗位職責
（1）開具發票及相關賬務處理。
（2）發票管理及統計。
（3）合同登記及管理。
（4）免稅備案。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2.招聘條件
（1）本科及以上學歷，會計、財務管理等相關專業。
（2）具有良好的溝通能力和團隊協作精神。
（3）有金稅開票經驗的優先。
（五）會計1人
1.崗位職責
（1）負責公司稅務相關工作；包括不限于增值稅、所得稅、附加稅、印花稅等稅種申報；工資個稅計算及核對。
（2）負責公司項目結賬工作、往來賬款催收清理工作。
（3）負責公司各項報表工作。
（4）協助公司各類審計工作；協助公司各類巡視整改、專項檢查工作。
（5）協助公司全面預算、決算工作。
（6）完成領導交辦的其他工作。
2.招聘條件
（1）本科及以上學歷，會計、財務管理等相關專業。
（2）責任心強、認真細致，有較強的團隊合作精神。
（3）具備會計初級專業技術資格，中級優先。
（4）具有 2年以上會計工作經驗。
（六）企管專員1人
1.崗位職責
（1）協助負責公司制度流程的建設與更新。
（2）協助負責公司招投標相關工作。
（3）協助負責會議安排及紀要撰寫。
（4）協助負責公司及下屬公司各項工作流程合規管理等工作。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2.招聘條件
（1）本科及以上學歷，企業管理、工商管理、檔案、法律、外語、語言等相關專業。
（2）有較強的邏輯思維、文字能力扎實；具有良好的溝通協調、分析及解決問題能力，懂得團隊協作，有進取心；熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件；有企業運營管理工作經驗者優先；有應聘崗位相關專業的專業技術職務或相應（職）執業資格者優先。
（3）具有2年以上相關工作經歷。
（七）法務專員1人
1.崗位職責
（1）協助制定相關法務制度。
（2）對有關商務合同進行法律審核。
（3）宣傳普及有關法律知識，指導法務工作。
（4）協助律師處理有關法務工作。
（5）其他與法務相關工作經驗。
2.招聘條件
（1）大學本科及以上學歷，法學等相關專業。
（2）具有較強的調查研究、文字表達和溝通協調能力；熟悉合同法、公司法、勞動合同法等有關法律法規，能宣傳普及有關法律知識，指導法務工作。
（3）具有2年以上相關工作經歷。
（八）人事專員1人
1.崗位職責
（1）負責薪酬核定、發放、統計等工作。
（2）負責辦理人員的各項社會保險業務。
（3）協助人員招聘及勞動管理相關工作。
（4）協助績效考核相關工作。
（5）完成領導交辦的其他工作。
2.招聘條件
（1）大學本科及以上學歷，企業管理、行政管理、法學、統計學等相關專業。
（2）有較強的邏輯思維、文字表達和溝通協調能力；能熟練運用辦公軟件，有良好的團隊合作意識。
（3）具有2年以上相關工作經歷。
（九）數據管理員1人
1.崗位職責
（1）負責公司salesforce平臺管理。
（2）負責公司微信公眾號和抖音賬號運營，內容制作。
（3）完成領導交辦的其他工作。
2.招聘條件
（1）大學本科及以上學歷，計算機等相關專業。
（2）salesforce管理員相關工作經驗；熟悉微信相關政策，有微信工具使用經驗，熟悉視頻號、抖音號運營；熟練掌握word、excel、PPT等軟件，具有較強的文字敘述能力和表達能力。
（3）有展會行業數據管理經驗優先。
結合公司實際情況，招聘重點向市場上稀缺的、能對公司業務做出重大貢獻的人力資源傾斜，學歷專業條件可適當放寬。
二、招聘程序
本次公開招聘采取網上報名方式，可通過郵件或智聯招聘網站進行報名。通過郵件報名的，請將報名材料發送至yuxiaojing@ciec.com.cn并抄送shanying@ciec.com.cn。郵件主題請按照“應聘崗位+姓名+所學專業+學歷+手機號”格式編寫。報名材料如下：
1.個人簡歷（包含本人照片和聯系方式）；
2.學歷、學位證書、職稱證書、上崗證書、獲獎證書等；
3.充分反映本人能力的有關材料。
我司將根據崗位職責和招聘條件對報名申請進行資格審核。通過資格審核人數與該崗位計劃招聘數的比例達到3:1方可開考。考試分為筆試和面試，筆試成績合格者入圍面試。具體考試時間、地點通過郵件另行通知。考試綜合成績按照筆試成績50%、面試成績50%的比例合成。
按照考試綜合成績從高到低的順序等額確定考察和體檢人選。根據考試綜合成績、考察和體檢結果確定擬聘人員，經審批、公示等程序后辦理聘用手續。
三、聯系方式
咨詢電話：010-84600309、010-84600059
監督舉報電話：010-84600058
