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中展集團面向社會公開選聘財務部、資產運營部副經理公告
中國國際展覽中心集團有限公司（中展集團）是中國國際貿易促進委員會直屬企業，成立于1985年。現已發展成為擁有展館經營、國內組展、境外出展、展覽設計與工程、展覽運輸、展覽信息廣告、住宿餐飲等展覽全產業鏈的集團性展覽企業，是中國展覽館協會副理事長單位、中國國際商會會展委員會主席單位。
為進一步拓寬選人用人視野，加強中展集團財務部、資產運營部領導班子建設，按照有關選聘工作方案，面向社會公開選聘財務部、資產運營部副經理。現將有關具體事項公告如下。
一、選聘崗位
中展集團財務部副經理1人、資產運營部副經理1人。
二、選聘范圍
面向社會公開選聘。
三、資格條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法和法律法規,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,自覺堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決貫徹執行黨的理論和路線方針政策,品行端正,遵紀守法。
2.堅持解放思想，實事求是，與時俱進，求真務實，認真調查研究，能夠把黨的方針政策同本單位實際相結合，卓有成效地開展工作，主動作為，真抓實干。
3.熱愛展覽事業，有勝任選聘職位的組織能力、文化水平、專業素養和相關工作領域實踐經驗，具有較強的開拓創新、分析研判和決策能力，作風扎實，不怕吃苦，甘于奉獻。
4.堅持和維護民主集中制，有民主作風和全局觀念，團結同志，堅持原則，公道正派，敢于擔當，依法辦事，清正廉潔。
5.具有較強的組織協調能力、分析處理能力、計劃和執行能力、語言和文字表達能力。
6.廉潔用權，廉潔自律，嚴格遵守中央八項規定及其實施細則精神，自覺接受黨組織和群眾的批評、監督。
7.聘用后即構成回避關系的人員，因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄（聘）用紀律行為的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形的人員，不得報名應聘。
（二）任職資格
1.政治面貌應為中共黨員。
2.財政學、金融學、會計學、企業管理、法律等相關專業大學本科及以上學歷，取得學歷學位證書,留學人員最高學歷學位須獲教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》。
3.具有在國企、民營企業、外資企業擔任相關領導崗位的工作經驗或具有機關相關崗位工作經驗，熟悉國家有關法律法規和政策環境。應聘財務部副經理的，應熟悉企業財務管理，具有會計或者相關專業中級以上技術職稱；應聘資產運營部副經理的，應熟悉資產管理、采購工作、合同管理，具有招標師、造價師等執業資格的優先考慮。
4.具有正常履行職責所需要的身體條件，具有良好的心理素質和抗壓能力，年齡不超過40歲。
四、工作程序
（一）報名
本次公開選聘采取網上報名方式，可通過郵件或智聯招聘網站進行報名。通過郵件報名的，請將報名材料發送至shanying@ciec.com.cn。郵件主題請按照“應聘崗位+姓名+所學專業+學歷+手機號”格式編寫。報名材料如下：
1.個人簡歷（包含本人照片和聯系方式）；
2.學歷、學位證書、職稱證書、上崗證書、獲獎證書等；
3.充分反映本人能力的有關材料。
（二）資格審核
資格審核貫穿公開選聘全過程。根據本公告規定的資格條件，對報名申請進行審核。通過資格審核人數與該崗位計劃選聘數的比例達到3:1方可開考。
（三）考試
本次公開選聘考試分為筆試和面試，筆試成績合格者入圍面試。具體考試時間、地點通過郵件另行通知。
筆試主要考察綜合文字能力、邏輯思維能力等。面試主要考察基本素質、專業知識、分析解決問題能力等，包括個人陳述和現場問答，個人陳述不超過10 分鐘。
考試綜合成績按照筆試成績50%、面試成績50%的比例合成。
（四）考察和體檢
按照應聘人員考試綜合成績排名擇優確定考察人選。考察預告在中展集團官網等渠道發布。考察人選在中展集團及所屬公司、與中展集團及所屬公司存在競爭關系的其他公司有近親屬關系的，需主動報告。
考察組采取個別談話、實地走訪等方式，全面了解考察人選德、能、勤、績、廉，突出考察政治素質，嚴把政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關。
同考察人選面談，深化對考察人選的了解，鑒別印證有關問題。嚴格審核干部人事檔案，對反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報進行核查。根據需要進行專項調查、延伸考察等，注意了解考察人選生活圈、社交圈、近親屬從業情況等。
（五）確定擬聘人選
根據考察和體檢結果研究提出擬聘任人選建議，報集團黨委會集體研究決定。
（六）公示
對擬聘任人選通過集團官網和oa辦公系統進行公示,公示期為5個工作日。公示結果不影響任職的，就有關情況向貿促會人事部報送備案報告。備案通過后辦理聘任手續。
（七）聘任
對決定聘任的人員，中展集團有關領導開展任職談話。
訂立勞動合同，勞動合同期限為三年，試用期六個月。試用期考核不合格的，取消聘用。
五、其他事項
1.選聘過程中，中展集團人力資源部將通過電話、短信聯系報考人員，通知有關事項、核實相關情況，請保持通訊工具暢通。
2.應聘人員提交的報名材料及信息應當真實、準確、完整，對于偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的，在考試、體檢、考察過程中作弊的，或者有其他違反公開選聘紀律行為的，將按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》《中國貿促會直屬單位公開招聘工作辦法》等進行處理。
3.應聘人員應按照規定的時限及要求，配合完成各項工作。未能按照規定時限及要求完成的，取消應聘資格。
4.在選聘過程中，如果確定退出或被其他單位錄用的，請及時與中展集團人力資源部溝通，以免影響選聘工作正常進行。
咨詢電話：010-84600059
監督舉報電話：010-84600058
本選聘公告由中展集團人力資源部負責解釋。
