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中展公司關(guān)于在貿(mào)促會(huì)直屬單位范圍內(nèi)選聘工程公司、管理公司中層管理人員的公告
為進(jìn)一步拓寬選人用人視野，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，現(xiàn)面向會(huì)內(nèi)各直屬單位選聘北京中展國際展覽工程有限公司（以下簡(jiǎn)稱“工程公司”）、北京國展國際展覽中心有限責(zé)任公司（以下簡(jiǎn)稱“管理公司”）中層管理人員。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
選聘工作在中展公司黨委和經(jīng)營(yíng)班子領(lǐng)導(dǎo)下，由工程公司、管理公司會(huì)同中展公司人力資源部具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
二、選聘崗位
工程公司場(chǎng)館業(yè)務(wù)部副經(jīng)理、設(shè)計(jì)策劃部副經(jīng)理；管理公司運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理、行政部經(jīng)理。
三、選聘范圍
貿(mào)促會(huì)各直屬單位。
四、資格條件
（一）基本條件
1.自覺堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的理論和路線方針政策。
2.堅(jiān)持解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，認(rèn)真調(diào)查研究，能夠把黨的方針政策同本單位實(shí)際相結(jié)合，卓有成效地開展工作，在公司管理中主動(dòng)作為，真抓實(shí)干。
3.熱愛展覽事業(yè)，有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)同中展公司發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化、從業(yè)準(zhǔn)則，作風(fēng)扎實(shí)，不怕吃苦，甘于奉獻(xiàn)，反對(duì)“四風(fēng)”。
4.了解現(xiàn)代企業(yè)管理，有勝任管理工作的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，具有勝任崗位的文化水平、專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的開拓創(chuàng)新、分析研判和決策能力。
5.有民主作風(fēng)和全局觀念，堅(jiān)持原則，公道正派，敢于擔(dān)當(dāng)，依法辦事，清正廉潔。
（二）基本資格
1.具有5年以上工齡，年限計(jì)算截至2021年4月1日。
2.報(bào)名經(jīng)理崗位的，應(yīng)擔(dān)任貿(mào)促會(huì)直屬單位中層副職下一級(jí)及以上職位；報(bào)名副經(jīng)理崗位的，應(yīng)擔(dān)任貿(mào)促會(huì)直屬單位中層副職以下兩級(jí)及以上的職位。
3.具有策劃設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)貿(mào)會(huì)展、行政管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
4.具有正常履行職責(zé)所需要的身體條件，具有良好的心理素質(zhì)和抗壓能力。
五、工作程序
（一）個(gè)人報(bào)名
有意向報(bào)名的人選可聯(lián)系人力資源部安排見面溝通，介紹崗位有關(guān)情況；報(bào)名人員在征得所在單位同意后填寫《報(bào)名登記表》，并撰寫2000字以內(nèi)書面材料，主要內(nèi)容為個(gè)人工作履歷、當(dāng)前工作情況、主要業(yè)績(jī)、開展工作設(shè)想等，于4月底前完成報(bào)名。
聯(lián)系人：曹子靚
電話：84600061
郵箱：caoziliang@ciec.com.cn
（二）安排考試
對(duì)通過資格審核的人員安排考試。
1.筆試。筆試主要考察綜合文字能力、邏輯思維能力等。
2.面試。面試主要考察基本素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、分析解決問題能力等，包括個(gè)人陳述和現(xiàn)場(chǎng)問答，個(gè)人陳述不超過10 分鐘。
（三）組織考察
綜合分析個(gè)人資格條件、面試結(jié)果、人崗相適等情況，研究確定考察對(duì)象。有下列情形之一的，不列為考察對(duì)象：違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的；群眾公認(rèn)度不高的；上一年年度考核結(jié)果為基本合格及以下等次的；有跑官、拉票等非組織行為的；配偶已移居國（境）外，或者沒有配偶但子女均已移居國（境）外的；受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；其他原因不宜列為考察對(duì)象的。
全面考察德、能、勤、績(jī)、廉情況，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)。突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察道德品行，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)考察，強(qiáng)化廉政情況考察。
（四）討論決定及聘任
有關(guān)子公司領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定擬聘人選，報(bào)中展公司批準(zhǔn)后辦理聘任手續(xù)。
六、紀(jì)律和監(jiān)督
嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律和監(jiān)督要求。加強(qiáng)招聘工作全過程監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行全過程紀(jì)實(shí)和問題倒查等制度，實(shí)行工作責(zé)任追究制度，嚴(yán)肅查處違反組織人事紀(jì)律的行為。
中展公司
2021年4月12日
